家风正则民风正，民风正则*风清。为了引导家属当好“廉内助”，筑牢*员干部职工拒腐防变的“家庭防线”，9月4日，院*委书记、院长廖东铭、*委副书记罗建设一行到办公室、总务科、基建科、药剂科、财务科、审计科、检验科、信息科等重点岗位负责人家中开展“知家情，促廉洁”主题廉*教育活动，将监督触角延伸到八小时以外，强化干部职工家属的倡廉助廉意识，积极营造廉洁和谐文明家风。
开展一次面对面交心交流。“与其说是家访活动，不如说是一次近距离交流交心的机会，借这个机会，医院向医院工作的各位家属表示感谢……”“家里有什么困难要多向组织反映”，每到一户家庭，廖东铭都与受访人员及其家属亲切交谈、深入交流，通过面对面拉家常、访实情、察家风，了解受访人员的思想动态、业余爱好和困难要求，把对*员干部的严格要求和关心爱护送到家中，让监督有力度，更有温度，更显温情。
共读一份家庭助廉倡议书。“家庭是预防腐败的重要防线，我们家属要当好倡廉员，多监督、勤提醒，把好廉洁关……”每到一处，家访小组都与受访家属共读《家庭助廉倡议书》，从树立“家庭助廉”意识、弘扬“勤俭促廉”传统、把好“家庭廉*”关口、争当“清正廉洁”榜样等四个方面发出倡议，动员每一位家庭成员参与家风建设，主动承担起家庭成员预防和抵制腐败这一特殊角色的重要责任，用实际行动铸就反腐倡廉家庭“防火墙”。
签订一份家庭助廉承诺书。在家访过程中，家访小组通过与受访家属签订《家庭助廉承诺书》，医院抓好干部职工廉洁自律的教育、预防和监督工作，强化“家庭助廉”意识、弘扬“勤俭促廉”传统、营造“文化养廉”氛围、培育“勤*倡廉”之风。在签订助廉承诺书时，家属们一致表示，会一如既往地支持*员干部的工作，继续当好“贤内助”“廉内助”，共筑反腐倡廉家庭防线。
赠送一套廉*宣传教育读本。为助推廉*文化进家庭，家访小组向受访家庭赠送廉*书籍，供*员干部及其家属借鉴警醒，引导*员干部家属积极参与*风廉*建设，守住“一扇门”、把好“两道关”、当好“三角色”、勤吹“四种风”、常做“五对比”、算好“六笔账”，全面构建起联动联防体系，增强家庭“免疫力”。
活动通过面对面拉家常的形式，深入了解干部的思想、工作、生活和家风情况，认真听取干部家属对单位工作的建议，叮嘱家属常吹廉洁耳边风，当好贤内助，树立良好家风，共同建设风清气正、和谐幸福的幸福家园。家访活动为院*委和干部家庭架起一座沟通的连心桥，是组织与干部家庭的一次深层次的感情交流，让干部感受到组织的关心与厚爱，同时更加强化了对干部八小时之外的监督，进一步筑牢廉洁防线。
干部家属纷纷表示，通过入户走访，既感受到了组织的关心，也感受到了纪律的约束，再一次深刻认识到，家风好，就能家道兴盛，和顺美满；家风差，难免殃及子孙，贻害社会。对于领导干部来说，家风不是个人小事、家庭私事，而是领导干部作风的重要体现。要从每名干部、每个家庭做起，强化“严以修身”意识和“以德齐家”理念，当好家庭的“廉内助”，正好家风、处好家事、管好家人，把好家庭的廉*关，构筑起拒腐防变的家庭思想道德防线，以良好的家风家教涵养廉洁之风，以廉洁家风促进领导干部廉洁自律，确保领导干部清清白白做人、干干净净做事。
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